Acest proces de selec\u021bie se deruleaz\u0103 \u00een conformitate cu prevederile Ordonan\u021bei de Urgen\u021b\u0103 a Guvernului nr. 109\/2011 privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice, cu modific\u0103rile \u0219i complet\u0103rile ulterioare (O.U.G. nr.109\/2011) \u0219i cu cele ale Hot\u0103r\u00e2rii Guvernului nr. 639\/2023 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a Ordonan\u021bei de urgen\u021b\u0103 a Guvernului nr. 109\/2011 privind guvernan\u021ba corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice (H.G. nr. 639\/2023).<\/p>\n
CONDI\u021aII GENERALE CARE TREBUIE \u00ceNTRUNITE DE CANDIDA\u021aI<\/strong> CONDI\u021aII SPECIFICE CARE TREBUIE \u00ceNTRUNITE DE CANDIDA\u021aI: Condi\u021bii specifice care trebuie \u00eendeplinite de candida\u021bi<\/strong><\/p>\n Administrator A (1 post)<\/strong> Administrator B (1 post)<\/strong> Administrator C (1 post)<\/strong> CRITERII DE SELEC\u021aIE<\/strong> MODALITATEA DE EVALUARE A CRITERIILOR DE SELECTIE<\/strong> DEPUNEREA DOSARELOR DE CANDIDATUR\u0102<\/strong> Dosarul \u00een format letric<\/strong> Reguli obligatorii pentru depunerea dosarelor de candidatur\u0103:<\/strong> DOCUMENTE NECESARE PENTRU DEPUNEREA CANDIDATURII<\/strong> Documentele necesare \u00een procesul de recrutare \u0219i selec\u021bie, precum \u0219i formularele specifice obligatorii<\/strong> se reg\u0103sesc pe site-ul Autorit\u0103\u021bii publice tutelare-Ministerul Transporturilor \u0219i Infrastrucurii \u0219i al societ\u0103\u021bii S.N.T.F.C. \u201eCFR CALATORI\u201d \u2013 S.A.<\/p>\n ALTE INFORMA\u021aII Informa\u021bii suplimentare se pot ob\u021bine la sediul Ministerului Transporturilor \u0219i Infrastructurii, Bulevardul Dinicu Golescu nr. 38, Sector 1, Bucuresti, Cod po\u015ftal 010873, Rom\u00e2nia, sau la adresa po\u0219tei electronice comisie.cfrcalatori@mt.ro.<\/strong><\/p>\n
\nCandida\u021bii pentru toate posturile de membru \u00een Consiliul de administra\u021bie trebuie s\u0103 \u00eentruneasc\u0103 \u00een mod obligatoriu \u0219i cumulativ, urm\u0103toarele condi\u021bii:
\na) nu se afl\u0103 \u00een niciuna dintre situa\u021biile prev\u0103zute la art. 4, art. 12. alin (3), art. 30 alin. (9) sau art. 36 alin (7) din O.U.G nr.109\/2011;
\nb) nu se afl\u0103 \u00een situa\u021bia prev\u0103zut\u0103 la art.169 alin. (10) din Legea nr. 85\/2014 privind procedurile de prevenire a insolven\u021bei \u0219i de insolven\u021b\u0103, cu modific\u0103rile \u0219i complet\u0103rile ulterioare;
\nc) nu se afla \u00een situa\u021bia prev\u0103zut\u0103 \u00een art. 731 din Legea nr. 31\/1990 a societ\u0103\u021bilor, republicat\u0103, cu modific\u0103rile \u0219i complet\u0103rile ulterioare;
\nd) au capacitate deplin\u0103 de exerci\u021biu;
\ne) sunt ap\u021bi din punct de vedere medical;
\nf) au studii superioare finalizate cel pu\u021bin cu diplom\u0103 de licen\u021b\u0103 \u0219i experien\u021b\u0103 \u00een domeniul \u0219tiin\u021belor inginere\u0219ti, economice, sociale, juridice sau \u00een domeniul de activitate al respectivei \u00eentreprinderi publice de minimum 7 ani;
\ng) de\u021bin experien\u0163\u0103 \u00een conducerea societ\u0103\u021bilor sau regiilor autonome;
\nh) nu se afl\u0103 \u00een stare de incompatibilitate potrivit art. 7 alin. (7) din Legea nr. 202\/2016 privind integrarea sistemului feroviar din Rom\u00e2nia \u00een spa\u0163iul feroviar unic european.
\ni) \u00eendeplinesc toate condi\u021biile prev\u0103zute de OUG nr.109\/2011 \u0219i de HG nr.639\/2023.<\/p>\n
\nPentru acest post de membru \u00een Consiliul de Administra\u021bie, candida\u021bii este necesar:
\n– s\u0103 fie autoriza\u021bi ca auditori financiari \u0219i s\u0103 fie \u00eenregistra\u021bi \u00een Registrul public electronic de c\u0103tre autoritatea competent\u0103 din Rom\u00e2nia, din alt stat membru, din Spa\u021biul Economic European sau din Elve\u021bia sau s\u0103 de\u021bin\u0103 experien\u021b\u0103 de cel pu\u021bin 3 ani \u00een audit statutar dob\u00e2ndit\u0103 prin participarea la misiuni de audit statutar \u00een Rom\u00e2nia sau \u00een cadrul comitetelor de audit formate la nivelul consiliilor de administra\u021bie\/supraveghere ale unor societ\u0103\u021bi\/entit\u0103\u021bi de interes public, dovedit\u0103 cu documente justificative,
\n– sa aiba studii superioare finalizate cel pu\u021bin cu diplom\u0103 de licen\u021b\u0103 \u0219i experien\u021b\u0103 \u00een domeniul \u0219tiin\u021belor economice de minimum 7 ani,
\n– s\u0103 aib\u0103 experien\u021b\u0103 de administrare, conducere, management sau coordonare \u00een cadrul unor entit\u0103\u021bi publice sau private de cel putin 5 ani.<\/p>\n
\nPentru acest post de membru \u00een Consiliul de Administra\u021bie, candida\u021bii este necesar:
\n– sa aiba studii superioare finalizate cel pu\u021bin cu diplom\u0103 de licen\u021b\u0103 \u0219i experien\u021b\u0103 \u00een domeniul \u0219tiin\u021belor juridice de minimum 7 ani ,
\n– s\u0103 aib\u0103 experien\u021b\u0103 de administrare, conducere, management sau coordonare \u00een cadrul unor entit\u0103\u021bi publice sau private de cel putin 5 ani.<\/p>\n
\nPentru acest post de membru \u00een Consiliul de Administra\u021bie, candida\u021bii este necesar:
\n– sa aib\u0103 studii superioare finalizate cel pu\u021bin cu diplom\u0103 de licen\u021b\u0103 \u0219i experien\u021b\u0103 \u00een domeniul \u0219tiin\u021belor inginere\u0219ti sau economice de minimum 7 ani,
\n– s\u0103 aib\u0103 experien\u021b\u0103 de administrare, conducere, management sau coordonare \u00een cadrul unor entit\u0103\u021bi publice sau private de cel putin 5 ani.<\/p>\n
\nCriteriile de selec\u021bie sunt diferen\u021biate \u00een urm\u0103toarele grupe:
\nCompeten\u021be <\/strong>– competen\u021be specifice sectorului de activitate a \u00eentreprinderii publice, competen\u021be profesionale de importan\u021b\u0103 strategic\u0103, competen\u021be de guvernan\u021b\u0103 corporativ\u0103, competen\u021be sociale \u0219i personale, experien\u021b\u0103 pe plan local \u0219i interna\u021bional, competen\u021be \u0219i restric\u021bii specifice pentru func\u021bionarii publici sau alte categorii de personal din cadrul autorit\u0103\u021bii publice tutelare ori din cadrul altor autorit\u0103\u021bi sau institu\u021bii publice, aliniere cu scrisoarea de a\u0219tept\u0103ri;
\nTr\u0103s\u0103turi <\/strong>– reputa\u021bie personal\u0103 \u015fi profesional\u0103, integritate, independen\u021b\u0103, expunere politic\u0103, abilit\u0103\u021bi de comunicare interpersonal\u0103, viziune;
\nAlte criterii <\/strong>– rezultatele economico-financiare ale \u00eentreprinderilor \u00een care candidatul \u0219i-a exercitat mandatul de administrator sau de director, \u00eenscrieri \u00een cazierul fiscal \u0219i judiciar, criterii de gen.<\/p>\n
\nEvaluarea candida\u021bilor se face prin analiza documentar\u0103 a documentelor din dosarul de candidatur\u0103, analiza informa\u021biilor suplimentare fa\u021b\u0103 de cele din dosarul de candidatur\u0103 solicitate de comisa de selec\u021bie \u0219i nominalizare, \u00een scris, pentru a revizui, \u00eembun\u0103t\u0103\u021bi \u0219i valida acurate\u021bea punctajului, verificarea referin\u021belor oferite de candida\u021bi, verificarea activit\u0103\u021bii desf\u0103\u0219urate anterior de candida\u021bi, analiza declara\u021biei de inten\u021bie si integrarea rezultatelor analizei declara\u021biilor de inten\u021bie formulate pe baza Scrisorii de A\u0219tept\u0103ri de c\u0103tre candida\u021bi, analiza r\u0103spunsurilor candida\u021bilor la \u00eentreb\u0103rile adresate de membrii comisiei de selec\u021bie si nominalizare si observarea comportamental\u0103 a candida\u021bilor pe parcursul interviului organizat de Comisia de selec\u021bie, prin raportare la profilul consiliului, profilul candidatului \u0219i prin raportare la indicatorii ce descriu competen\u021bele care sunt criterii de selec\u021bie a candida\u021bilor conform documentelor anterior men\u021bionate \u0219i interviul organizat av\u00e2nd \u00een vedere dosarul de candidatur\u0103, profilul candidatului, profilul consiliului, declara\u021bia de inten\u021bie a candidatului.<\/p>\n
\n\u00cen conformitate cu prevederile Regulamentului – Cadru de Organizare \u0219i Func\u021bionare a Comisiilor de Selec\u021bie \u0219i Nominalizare a Candida\u021bilor Pentru Postul de Membru \u00een Cadrul Consiliilor de Administra\u021bie\/Supraveghere ale \u00centreprinderilor Publice, publicat de AMEPIP \u00een data de 12.03.2024, art. 23 alin.(1), dosarul de candidatur\u0103 se depune p\u00e2n\u0103 la data-limit\u0103 de 27.11 2025<\/strong>, ora<\/strong> 13:00<\/strong>, potrivit art. 19 alin. (3) din Anexa nr.1 la H.G. nr.639\/2023 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a O.U.G. nr.109\/2011 privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice, \u00een format letric la Registratura Ministerului Transporturilor \u0219i Infrastructurii din Bulevardul Dinicu Golescu nr. 38, sector 1, Bucuresti, Cod po\u015ftal 010873 \u0219i se transmit \u00een mod obligatoriu \u0219i \u00een format electronic prin e-mail, la adresele institu\u021bionale ale Comisiei de Selec\u021bie \u0219i Nominalizare comisie.cfrcalatori@mt.ro.<\/p>\n
\nDosarele de candidatur\u0103 pe suport de h\u00e2rtie vor fi depuse \u00een plic \u00eenchis \u015fi sigilat, pe care se va men\u021biona urm\u0103torul text: \u201eCandidatur\u0103 ADMINISTRATOR A<\/strong> al S.N.T.F.C. \u201eCFR CALATORI\u201d \u2013 S.A.\u201d Dosarul \u00een format electronic<\/strong>
\nDosarele de candidatur\u0103 \u00een format electronic se transmit la adresa de e-mail comisie.cfrcalatori@mt.ro, cu men\u021biunea \u00een subiectul mesajului a urm\u0103torului text: \u201eADMINISTRATOR A sau B sau C<\/strong> al societ\u0103\u021bii S.N.T.F.C. \u201eCFR CALATORI\u201d \u2013 S.A. [Numele \u015fi Prenumele candidatului]\u201d.<\/p>\n
\n\u2022 Mesajele e-mail de depunere a dosarului \u00een format electronic, c\u00e2t \u015fi documentele ata\u015fate vor trebui s\u0103 con\u0163in\u0103, \u00een mod obligatoriu, numele \u015fi prenumele candidatului (de exemplu \u201eCV Popescu Ion\u201d).
\n\u2022 Formularele F1-F5 \u0219i CV-ul din dosarul \u00een format electronic vor fi transmise ca fi\u0219ier de tip PDF (extensie .pdf), c\u00e2t \u0219i ca fi\u0219ier editabil (extensie .docx).
\n\u2022 Copiile documentelor solicitate vor fi scanate si transmise ca documente separate<\/strong>, av\u00e2nd \u00een titlu tipul documentului, numele \u0219i prenumele candidatului \u2013 de exemplu \u201dDiploma licen\u021b\u0103 Popescu Ion\u201d sau \u201dExtras REGES Popescu Ion\u201d.
\n\u2022 Dosarele \u00een format electronic NU<\/strong> vor fi transmise prin aplica\u021bii de transfer de fi\u0219iere (de ex: WeTransfer sau alte aplica\u021bii similare) \u2013 \u00een cazul \u00een care dimensiunea dosarului dep\u0103\u0219e\u0219te capacitatea mesajului, se vor transmite mai multe mesaje succesive numerotate.
\n\u2022 Dosarele \u00een format electronic vor fi transmise p\u00e2n\u0103 la aceea\u0219i dat\u0103 \u0219i or\u0103 stabilite pentru depunerea dosarului de candidatur\u0103 \u00een format fizic.<\/strong>
\n\u2022 Toate documentele prezentate \u00een dosarul de candidatur\u0103 vor fi \u00een limba rom\u00e2n\u0103. Documentele redactate \u00eentr-o limb\u0103 str\u0103in\u0103 se depun \u00een copie certificat\u0103, \u00eenso\u021bit\u0103 de traducerea legalizat\u0103, efectuat\u0103 de un traduc\u0103tor autorizat.<\/strong>
\n\u2022 Pentru studiile efectuate \u00een str\u0103in\u0103tate se vor depune echival\u0103rile acestora, dup\u0103 caz.<\/p>\n
\nDosarele de candidatur\u0103 vor con\u021bine \u00een mod obligatoriu urm\u0103toarele documente:
\n1. Opis documente (numai \u00een dosarul pe suport de h\u00e2rtie);
\n2. Curriculum vitae,
\n3. Adeverin\u021b\u0103 medical\u0103 emis\u0103 cu cel mult 30 de zile inainte de termenul de depunere;
\n4. Certificatul de cazier judiciar, in termenul de valabilitate;
\n5. Certificatul de cazier fiscal, \u00een termenul de valabilitate
\n6. Copii:<\/strong>
\na. Copia actului de identitate;
\nb. Copia certificatului de c\u0103s\u0103torie sau a altor acte, doar \u00een cazul \u00een care numele de pe actele depuse este diferit de cel de pe actul de identitate;
\nc. Copia diplomei de licen\u0163\u0103 sau echivalent\u0103;
\nd. Copii ale diplomelor de absolvire a alor cicluri de studii universitare (dac\u0103 este cazul) \u2013 alte programe de licen\u021b\u0103, programe de master, doctorat, MBA.
\nNu se vor transmite copii ale diplomelor sau ale certificatelor de participare la programe de formare de scurt\u0103 durat\u0103;
\ne. Copii ale documentelor care dovedesc experien\u021ba profesional\u0103 cerut\u0103 (extras Reges\/Revisal, copie carnet de munc\u0103 dac\u0103 este cazul), contracte de mandat\/management, adeverin\u021be eliberate de angajatori, certificat constatator eliberat de ONRC, documente din care s\u0103 reias\u0103 rezultatele economico-financiare ale \u00eentreprinderilor \u00een care candidatul \u0219i-a exercitat mandatul de administrator sau de director, documente din care s\u0103 reias\u0103 ca este autorizat ca auditor financiar \u0219i \u00eenregistrat \u00een Registrul public electronic de c\u0103tre autoritatea competent\u0103 din Rom\u00e2nia, din alt stat membru, din Spa\u021biul Economic European sau din Elve\u021bia sau ca de\u021bine experien\u021b\u0103 de cel pu\u021bin 3 ani \u00een audit statutar dob\u00e2ndit\u0103 prin participarea la misiuni de audit statutar \u00een Rom\u00e2nia sau \u00een cadrul comitetelor de audit formate la nivelul consiliilor de administra\u021bie\/supraveghere ale unor societ\u0103\u021bi\/entit\u0103\u021bi de interes public (daca este cazul), alte documente \u00eensu\u0219ite prin semn\u0103tur\u0103 \u0219i \u0219tampil\u0103 de emitent care s\u0103 ateste contribu\u021bia direct\u0103 a candidatului la \u00eembun\u0103t\u0103\u021birea performan\u021belor financiare ale societ\u0103\u021bilor pe care le-a administrat\/ condus, dovada \u00eenscrierii \u00een corpul administratorilor de \u00eentreprinderi publice (dac\u0103 este cazul).
\n7. Formulare:
\na. F1 – Cererea de \u00eenscriere;
\nb. F2 – Declara\u021bie pe propria r\u0103spundere privind conformitatea documentelor \u015fi informa\u021biilor prezentate \u00een dosar.
\nc. F3 – Acordul cu privire la ob\u021binerea de date \u00een vederea verific\u0103rii informa\u021biilor.
\nd. F4 – Consim\u021b\u0103m\u00e2nt de prelucrare a datelor cu caracter personal.
\ne. F5 – Declara\u021bia de interese<\/p>\n
\na. Comunicarea cu candida\u0163ii<\/strong>
\nPe \u00eentreg parcursul acestui proces de selec\u0163ie, comunicarea cu candida\u0163ii se va face prin mijloace electronice. Lista lung\u0103, lista scurt\u0103 \u015fi propunerile de nominalizare au caracter confiden\u0163ial \u015fi nu vor fi publicate; rezultatele ob\u0163inute de candida\u0163i pe fiecare din etapele procesului de selec\u0163ie le vor fi comunicate acestora individual \u00een modalita\u0163ile descrise mai sus.
\nb. Protec\u021bia datelor personale<\/strong>
\nAcest proces de recrutare \u0219i selec\u021bie descris \u00een detaliu mai sus, se va desf\u0103\u0219ura conform Regulamentului (UE) 2016\/679 privind protec\u021bia persoanelor fizice \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal.<\/p>\n